photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

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Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute un(e) gestionnaire administratif(ve) en charge de la gestion du personnel et du guichet d'inscriptions, au sein de son service Enfance. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez contribuer à la gestion des ressources humaines tout en apportant un soutien direct aux familles, ce poste est fait pour vous ! Vous gérerez les tâches administratives RH de la Direction Enfance, sous l'autorité de la Coordinatrice Administrative et en lien avec la Direction des Ressources et des Relations Humaines. Vos missions principales seront : - Suivre et gérer quotidiennement les absences ; - Traiter les défraiements kilométriques ; - Participer à la réalisation des jurys de recrutement en coordination avec le service DRH pour les formalités administratives ; - Traiter les demandes diverses des agents ; - Suivre et recenser les besoins en personnel du service, en lien avec la Cheffe de Service Enfance ; - Suivre les plannings annualisés... Vous interviendrez également au Guichet d'inscriptions pour : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés ; - Traiter les demandes de l'espace famille dans le respect du[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

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Bédarieux, 34, Hérault, Occitanie

Le service culture de la Communauté de communes Grand Orb assure : - Les programmations de spectacles - Les interventions en milieu scolaire - La gestion de l'école de musique Grand Orb - Le Musée de la Cloche et de la Sonnaille Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Culture/Enfance-Jeunesse/Communication, de la Responsable du service culturel et de la Directrice de l'école de musique, l'assistant.e assure en priorité la gestion administrative, la production et la communication de l'école de musique. Il intervient également sur les autres actions du service culturel (accueil public, billetterie et réservations de la saison culturelle, accueil des compagnies...). Le service culturel de la Communauté de communes Grand Orb est aussi partie prenante du futur Espace Culture et Jeunesse au Château Baldy à Bédarieux qui ouvrira ses portes à la rentrée 2025. Ce projet comprend une évolution du poste vers des missions d'accueil du public, de gestion administrative et d'organisation logistique liée à ce nouveau pôle qui réunira les services enfance-jeunesse et culturel, l'école de musique intercommunale, et un espace Micro-folie avec musée numérique, FabLab, Espace de réalité[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Guiscriff, 56, Morbihan, Bretagne

Située en centre Bretagne dans le Morbihan, Roi Morvan Communauté, recherche un(e) assistant(e) d'accueil pour intervenir en micro-crèche. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 21 mars 2025 (potentiellement renouvelable). Sous la responsabilité de la Directrice des micro-crèches, vous serez chargé(e) de : - Assurer la prise en charge des enfants et l'accueil des familles - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Contribuer au développement de l'enfant, et l'aider dans l'acquisition de l'autonomie - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner des repas INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Contrat à durée déterminée pour une durée hebdomadaire de 35 heures - Rémunération : grille indiciaire du grade d'Agent social + Indemnité de congés payés + Prime de précarité - Possibilité d'être affecté(e) au sein d'une autre micro-crèche (Langonnet, Le Faouët, Plouray) selon les nécessités de service -[...]

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Instructeur / Instructrice fitness

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Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur d'un territoire rural dynamique, 21 000 habitants (15 communes), au nord de Laval (30 minutes de la gare TGV) et à proximité directe de la Bretagne (Fougères, Rennes, Vitré), la Communauté de communes de l'Ernée recrute pour son AquaFitness un professeur de Fitness Missions : Sous la responsabilité du directeur de l'AquaFitness, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les usagers - encadrer et assumer les cours collectifs - animer et être présent sur le plateau cardio/musculation - promouvoir les activités proposées et vendre les abonnements de la salle - Participer à la mise en place et à l'animation de l'ensemble des activités de l'établissement - Gérer les conflits éventuels entre les usagers - Participer aux réunions organisationnelles du service Compétences requises - BE /BPJEPS AGFF mention C,D / DEUST Métier de la Forme. - Maîtrise de l'enseignement et de l'animation des différentes activités fitness - Sens du relationnel et de la communication - Capacité d'adaptation et sens du travail en équipe. Conditions de recrutement : - CDD sur la base de L. 332-13 du code général de la fonction publique dans la cadre d'un remplacement[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

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Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval, la ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d'une communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants. Rattaché(é) à la Direction de la Famille, des Politiques Sportives et des Solidarités, service Petite Enfance et placé(é) sous l'autorité du responsable des crèches, ce collaborateur aura en charge l'accueil d'enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans. Missions : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux. - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants (2,5 mois à 4 ans). - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires pour répondre aux besoins des enfants (aide à la prise des repas, soins d'hygiène.) - Aider l'enfant à acquérir l'autonomie et garantir sa sécurité affective. - Participer aux tâches courantes de la crèche - Entretenir et désinfecter les espaces de vie, le matériel et le linge - Assurer en alternance la préparation des biberons et repas livrés par le prestataire. - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité (protocoles). - Gérer les stocks de produits d'hygiène et d'entretien - Transmettre des informations[...]

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Agent / Agente de tri des déchets

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel en CDD DATE DE PRISE DE POSTE : Dès que possible La Communauté de Communes du Briançonnais joue un rôle essentiel dans la gestion des déchets, en veillant à la collecte et au traitement des déchets pour les treize communes de son territoire. Avec une équipe dédiée, elle s'engage dans le tri et la valorisation des déchets, contribuant ainsi à la préservation de l'environnement, en étant notamment leader sur la valorisation matière et la gestion en boucle locale d'une majorité des déchets. Les missions de l'agent polyvalent amènent à intervenir sur l'ensemble des activités d'exploitation du service en fonction des besoins. MISSIONS Accueil et conseil sur les plateformes de revalorisation Accueillir, orienter et sensibiliser les utilisateurs des déchèteries pour optimiser le tri et la valorisation de leurs déchets Veiller au respect des consignes de tri en fonction des filières disponibles Assurer la sécurité et la propreté des sites Suivre le remplissage des contenants pour commander les enlèvements en coordination avec les agents ressources et les prestataires Trier les produits dangereux[...]

photo Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

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Saint-André-de-Cubzac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agent social est titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelle Petite Enfance, ou Brevet Etude Professionnel carrière Sanitaire et Social, ou équivalent. Travail en équipe pluridisciplinaire au sein des 4 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant de Grand Cubzaguais Communauté de Communes, rattaché au Pôle Petite Enfance du Grand Cubzaguais Communauté de Communes. Il/elle assure les remplacements au sein de ces 4 structures suivant les besoins et les absences Il/elles assure une prise en charge globale des enfants accueillis et veille à leur épanouissement physique, affectif et mental en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture et l'éducateur de jeunes enfants dans le respect du projet éducatif de la structure. Liens hiérarchiques : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, et de la coordinatrice du Pôle Petite Enfance Directement rattaché à la directrice de la structure La Maison de la Petite Enfance Relations fonctionnelles : Avec les agents du service (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents sociaux, cuisinier, agents de service) et des autres services du Pôle Petite Enfance Relations avec les usagers de la structure[...]

photo Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

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Saint-André-de-Cubzac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agent social est titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelle Petite Enfance, ou Brevet Etude Professionnel carrière Sanitaire et Social, ou équivalent. Travail en équipe pluridisciplinaire au sein des 4 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant de Grand Cubzaguais Communauté de Communes, rattaché au Pôle Petite Enfance du Grand Cubzaguais Communauté de Communes. Il/elle assure les remplacements au sein de ces 4 structures suivant les besoins et les absences Il/elles assure une prise en charge globale des enfants accueillis et veille à leur épanouissement physique, affectif et mental en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture et l'éducateur de jeunes enfants dans le respect du projet éducatif de la structure. Liens hiérarchiques : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, et de la coordinatrice du Pôle Petite Enfance Directement rattaché à la directrice de la structure La Maison de la Petite Enfance Relations fonctionnelles : Avec les agents du service (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents sociaux, cuisinier, agents de service) et des autres services du Pôle Petite Enfance Relations avec les usagers de la structure :[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

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Saint-Julien-Chapteuil, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes Mézenc Loire Meygal en partenariat avec la Chambre d'Agriculture de la Haute Loire et son office de tourisme recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) de projet pour la réalisation d'un annuaire des producteurs fermiers sur son territoire ainsi qu'une cartographie des lieux de vente. Missions principales : - Recensement des producteurs en lien avec la Chambre d'Agriculture et les mairies du territoire en actualisant les supports déjà existants - Recensement des lieux de vente de produits locaux sur la communauté de communes et ses proches alentours - Conception d'une brochure et cartes des producteurs et lieux de vente - Travail en lien avec l'office de tourisme pour la saisie apidae des producteurs Profil recherché : - Formation en communication ou développement local (bac+2) - Intérêt pour le secteur agricole - Autonomie - Organisation, rigueur, esprit d'initiative - Disposant du permis B et d'un véhicule personnel pour se rendre chez les professionnels - Maîtrise des outils informatiques - logiciel de conception graphique Conditions : - Travail en semaine et en journée - Prise de poste au plus vite - Candidatures à adresser avant le 26/03

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Périers, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de Périers pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent). COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

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La Haye, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de La Haye pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent). COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

La Haye, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de La Haye pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent). COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation[...]

photo Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de Périers pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les jeunes de 11 à 17 ans sur les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent). COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'adolescent, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de Périers pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : BAFA en cours COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité, savoir adapter les séances selon[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de Périers pour les missions suivantes : - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : BAFA en cours COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées, savoir bâtir des séances et supports d'animation, savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité, savoir adapter les séances selon[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la Communauté de Communes Côte Ouest Centre, vous serez amené à travailler sur le pôle de proximité de Périers pour les missions suivantes : - Participer à 3 mini-camps sur l'ensemble de l'été (2 mini-camps de 3 jours) - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Préparer et animer la vie quotidienne sur les mini-camps, les séances d'activités pour les enfants de 3 à 10 ans (avec ou sans prestataires) - Accueillir les familles et les jeunes. - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité physique, morale et affective du public. PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent). COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : Connaître les stades de développement de l'enfant, connaître les techniques d'animations, d'encadrement, connaître le cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, connaître les premiers gestes de secours. Savoir-faire : Avoir des compétences[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

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Baud, 56, Morbihan, Bretagne

Baud Communauté recherche pour son Office de Tourisme un/une CONSEILLER(E) EN SEJOUR pour une durée de 2 mois (juillet et août 2025) dans le cadre de la saison touristique. Les principales missions seront : 1) Le conseil aux visiteurs hors de l'Office de Tourisme, dans les sites touristiques. - Accueil mobile « hors les murs » de l'Office de Tourisme, - Valorisation de l'offre touristique du territoire, - Gestion du matériel dédié (banque d'accueil mobile, tablette, documentation), - Saisie de données statistiques, - Collecte et actualisation des informations touristiques (brochures, flyers.). 2) L'accueil et l'information des visiteurs à l'Office de Tourisme. - Accueil et information touristique (physique, téléphonique, mail, postal), - Gestion et bonne tenue de l'espace d'accueil, - Collecte et actualisation des informations touristiques (brochures, flyers.), - Gestion de la documentation touristique (mise à jour, gestion des stocks, envoi.), - Vente des produits de l'Office de Tourisme et des produits en dépôt-vente. Profil recherché : - Vous avez le permis B. - Vous êtes de formation BAC +2 (et plus) en tourisme ou commerce, - Vous avez le sens du contact et vous[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

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Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Ploërmel Communauté recrute un(e) Chauffeur-Ripeur (H/F) Vous avez / êtes : Organisé, réactif, autonome et rigoureux Persévérant avec un sens critique et une capacité d'adaptation Diplomate avec une aptitude à l'écoute Une maitrise de soi, un esprit d'équipe et le sens du service public Les permis B et C Une connaissance (souhaitée) du fonctionnement et manœuvre d'une benne à ordures ménagères Une connaissance (souhaitée) des règles de sécurité en matière de collecte des déchets ménagers et assimilés ... alors rejoignez le service Prévention et Gestion des déchets d'un EPCI de 42 000 habitants au sein duquel vous : Conduirez la benne d'ordures ménagères, Enlèverez et collecterez les déchets ménagers et assimilés Entretiendrez le matériel de collecte Vos principales missions : - Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés - Vérification des déchets collectés et identification des dépôts sauvages - Entretien, contrôle et maintenance du matériel de collecte - Conduite et manœuvre d'un engin sur la voie publique (PL) - Prévention, prévision et application des règles de sécurité dans le cadre de la circulation, collecte et déchargement Emploi permanent[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

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Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

LES MISSIONS Sous l'autorité du responsable du service « Cycle de l'Eau » et en lien avec l'équipe, vous définissez, élaborez et suivez les opérations de construction ou de réhabilitation des réseaux et des stations d'épuration ainsi que les études diagnostiques, de schémas directeurs ou de zonage tant techniquement, que financièrement et qu'administrativement ; vous participez à la définition puis mettez à jour la programmation pluriannuelle d'investissement. 1. Définition, élaboration et suivi des opérations (maitrise d'oeuvre, études connexes, travaux) de construction ou de réhabilitation des réseaux et des stations d'épuration ; des études diagnostiques, de schémas directeurs ou de zonage - Définition du besoin, élaboration des DCE (estimation et pièces techniques) et analyse des offres - Suivi technique, financier et administratif des marchés de maitrise d'oeuvre, de travaux et des études connexes (levé topographique, étude géotechnique, mission SPS, contrôle étanchéité, ITV, contrôleur technique) - Suivi technique, financier et administratif des marchés d'études diagnostiques, de schémas directeurs ou de zonage - Suivi de la mise en oeuvre des préconisations issues[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

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Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques La Maison de la Nature et du Tourisme est née de la volonté de la Communauté de Communes de Cattenom et des Elus Communautaires de mettre en avant la richesse de son patrimoine environnemental et local (dont la Réserve Naturelle Nationale d'Hettange-Grande). C'est par la construction et la gestion en régie d'un équipement innovant, proposant une offre muséale moderne et unique sur le territoire, que la CCCE finalise une de ses ambitions phare de développement touristique, inscrit dans son projet de territoire 2022-2035. Pour renforcer[...]

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Chargé / Chargée de mission développement urbain

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Vallon-Pont-d'Arc, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes des gorges de l'Ardèche est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) du département de l'Ardèche, qui rassemble 20 communes et 15 245 habitants . Située au cœur de la zone la plus touristique de l'Ardèche méridionale, cet attrait touristique est une force mais également une donnée à considérer pour un développement pérenne et équilibré. Deux pôles ruraux, Ruoms et Vallon Pont d'Arc, structurent cette partie du territoire ardéchois. Pour cela la communauté de communes recrute un(e) Chargé(e) de mission Petites Villes de Demain sur 50% de son temps de travail un(e) Chargé(e) de mission afin de déployer et promouvoir la mobilité partagée sur 50% de son temps de travail. 1 - Le développement des centralités, continuité du programme PVD : (Quotité de travail : 35%) L'enjeu principal de cet axe de travail sera la mise en place d'une stratégie et d'une animation commerciale des centralités PVD Gorges de l'Ardèche. 2 - Les Modes actifs à différentes échelles : (Quotité de travail : 15%) L'enjeu principal de cet axe de travail, sera la mise en place d'une stratégie modes actifs et PMR en centre-ville, puis la planification des mobilités[...]

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Assistant / Assistante comptable

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Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

LES MISSIONS Sous l'autorité du responsable du service « Finances », vous serez en charge de : 1. Exécution budgétaire - Saisie des tiers - Validation des engagements des gestionnaires de crédits (dépenses et recettes) de fonctionnement - Liquidation des factures et des recettes reçues - Suivi des flux informatiques transmis au Service Gestionnaire Comptable 2. Facturier (section de fonctionnement) - Contrôle des rapprochements des engagements aux factures de dépenses et des recettes - Affectation des factures et recettes aux gestionnaires 3. Interface PAIE en suppléance de l'assistant comptable 4. Suivi des régies et accompagnement des régisseurs de recettes et rédaction des arrêtés 5. Déclaration mensuelle de la TVA 6. Sortie comptable des immobilisations NOUS RECHERCHONS - Bac à Bac+2 en comptabilité - Connaissance en matière de comptabilité publique (instructions comptables M57, M4 et M22) - Maîtrise obligatoire des outils informatiques - Connaissance de l'environnement institutionnel - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Rigueur, organisation et disponibilité - Discrétion et confidentialité - Sens aigu du service public MODALITES DE CANDIDATURE Par[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Saint Aulaye-Puymangou, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes du Pays de St Aulaye recherche un maître-nageur pour la surveillance du bassin de natation lors des cours des scolaires sur la piscine de St Aulaye (24410) Missions : Le poste de maître-nageur comprend : - la surveillance du bassin de natation et de la pataugeoire : 3 heures le lundi, mardi et jeudi et 2 heures le vendredi - l'entretien des bassins et des vestiaires : 1 heure par jour Profil recherché : Educateur sportif qualifié pour la surveillance de bassins de natation Détails du poste : Contrat saisonnier pour le mois de juin 2025 Temps de travail : 17,5 h / semaine Rémunération : 850 € / brut Lieux de travail : Piscine du Camping La Dordogne Verte, 24410 St Aulaye Candidature à adresser à la communauté de communes du Pays de St Aulaye : dgs@cc-paysdesaintaulaye.fr A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

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Châteauneuf-du-Faou, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de communes de Haute Cornouaille, recrute pour un emploi de saisonnier un(e) conseiller(ère) en séjour chargé(e) de l'accueil touristique H/F Descriptif de l'emploi : - Accueillir et conseiller de manière personnalisée les visiteurs (touristes, résidents secondaires et habitants). - Promouvoir le territoire et ses prestations en diffusant les informations sur le tourisme local. - Participer à la bonne gestion de l'espace d'accueil. - Participer à la présence de l'Office du Tourisme sur les réseaux sociaux. - Participer à la gestion administrative et statistique du BIT. Missions principales : Sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme et en collaboration avec la conseillère en séjour permanente, vous serez chargé(e) : - D'assurer l'accueil et l'information du public du B.I.T., à savoir : Recevoir, informer, renseigner et orienter le public (physique, téléphonique, mail, internet.) - Assister et conseiller les touristes et les usagers dans leurs démarches - Assurer la promotion des originalités et des intérêts des sites et des actions locales - Diffuser l'information - Gérer la documentation touristique (tenue des stocks, mise à[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

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Savenay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté de communes Estuaire et Sillon, 11 communes et 40 000 habitants, recrute un accompagnateur(rice) de transports scolaires, H/F. Par délégation de la Région Pays de Loire, la Communauté de communes organise le service de transports scolaires qui se déploie sur 2 pôles scolaires (Savenay et Cordemais), mobilise 68 cars pour la desserte de 34 établissements scolaires et assure le transport quotidien de près de 4200 élèves tous niveaux scolaires confondus. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du responsable de service Mobilités, vous devrez assurerez : Accompagnement des élèves fréquentant les établissements d'enseignement d'Estuaire et Sillon durant le transport en car scolaire - Maîtriser les techniques élémentaires de communication avec un public de jeunes (enfants, adolescents) - Encadrer un groupe de jeunes de la montée dans les cars jusqu'à la descente Contrôle, surveillance et assistance des élèves à l'intérieur du véhicule et au moment des arrêts, à monter et à descendre du véhicule lors de chaque trajet en transport scolaire - Avoir un rôle de prévention en matière de sécurité et faire appliquer les consignes dans le respect des dispositions[...]

photo Directeur / Directrice d'Établissement Public (EPSCP)

Directeur / Directrice d'Établissement Public (EPSCP)

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Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

La Communauté de Communes mène une politique culturelle ambitieuse, couvrant le livre et la lecture, le cinéma, le patrimoine et le spectacle vivant, avec un engagement fort pour l'accès à la culture pour tous. Dans le cadre du développement de cette politique, elle recrute un directeur d'équipement culturel à compter de juin, suite à la mutation de sa directrice. Dans le cadre de la politique culturelle mise en œuvre par la CC du Gévaudan, il/elle dirige le cinéma le Trianon (salle mono-écran labellisée Art & Essai), sélectionne les films à programmer (programmation pluridisciplinaire, ciné-débat et évènement à raison d'un part semaine en moyenne) et met en œuvre la saison culturelle hors les murs (une vingtaine de représentations pluridisciplinaires par an dont un temps fort avec le Fest'Oc, festival occitan en Gévaudan). PROGRAMMATION : - Sur la gestion du cinéma : - Choix des films (programmation au mois) avec l'aide de l'entente de programmation véociné, organisation des évènements cinématographiques (ciné-débat, festival de films pour enfants, matinée des pitchounets...), recherche d'intervenants. - Sur la saison culturelle : - Choix des spectacles de la saison[...]

photo Chargé(e) de mission développement durable

Chargé(e) de mission développement durable

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Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) Recrute : CHARGÉ(E) DE LA TRANSITION ECOLOGIQUE ET DE l 'AMÉNAGEMENT DURABLE Grades : Technicien , Technicien Principal 2ème classe, Technicien Principal 1ère classe, Adjoint Technique , Adjoint Technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 1 rue de la Corniche de Pail, Pré-en-Pail à Pré-en-Pail-Saint-Samson MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Présidente, de la Directrice Générale des Services, du Directeur du Pôle Aménagement, Développement et Attractivité du territoire, et en lien direct avec le ou (la) chargé (e) de mission Urbanisme et Habitat, vous serez chargé des missions suivantes : MOBILITÉS : - Définir la stratégie de la collectivité en matière de mobilité (Plan de Mobilité Simplifié) et la mettre en œuvre en transversalité dans la collectivité et avec les partenaires. - Représenter la collectivité aux réunions techniques et institutionnelles des partenaires. - Développer, gérer les services et projets de mobilité : Autopartage, service de location[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

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Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

Centre Morbihan Communauté recrute un(e) Ambassadeur du tri (F/H) Statut : Contractuel Grade : Adjoint administratif Durée de travail hebdomadaire : 35 /35ème Lieu de travail : Pôle environnement - Saint-Jean-Brevelay. Rémunération : selon les conditions statutaires + Prime mensuelle (IFSE) Poste à pourvoir le 28 avril 2025 jusqu'au 11 juillet 2025 Date limite de candidature : 04 avril 2025 Date prévisionnelle des entretiens : 22 avril 2025 Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez en charge la mobilisation et la sensibilisation du public dans le cadre d'une campagne de communication locale sur les qualités du tri et les dépôts sauvages. Missions principales : - Surveiller la qualité de tri des déchets : o Assurer une présence lors des caractérisations des emballages et ordures ménagère, o Réaliser des enquêtes de perception sur le tri (porte à porte) des déchets et les attentes vis-à-vis du service, o Collecter et analyser les données, o Participer aux échanges pour proposer des actions correctives. - Sensibilisation les usagers et les publics relais au respect des consignes de[...]

photo Attaché territorial / Attachée territoriale

Attaché territorial / Attachée territoriale

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Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Temps complet 35 heures hebdomadaires. Poste à pourvoir de suite. Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (catégorie A ou B), recrutement par mutation, ou en CDD de 18 mois dans un premier temps. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS. C.V. + lettre de motivation (à M. le Président de la Communauté de Communes) à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr pour le 30 avril 2025 (préciser « Offre 2025-03-02 développeur territorial »). Renseignements au 03 88 05 86 53 ----------------------------------------------------------------------------------------------------- Engagée dans le développement économique, l'aménagement de l'espace, la transition écologique et l'innovation, la Communauté de communes recrute un développeur territorial (H/F) pour accompagner la mise en œuvre de ses politiques publiques et assurer la coordination entre les acteurs locaux. Si vous êtes une personne dynamique, prête à s'investir dans un collectif ambitieux, et que vous aspirez à contribuer à l'excellence de nos missions tout en valorisant les richesses économiques, environnementales, touristiques ou encore[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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Lanvollon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Leff Armor communauté recrute un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. Au sein du Pôle Ressources, le service Ressources Humaines, composé de 8 personnes, est un maillon essentiel dans la mise en place des projets de la collectivité. Il accompagne quotidiennement l'ensemble des 400 agents titulaires et contractuels. Placé(e) sous l'autorité de la Responsable Ressources Humaines, vous assurerez la gestion d'un portefeuille d'agents de Leff Armor communauté et de son CIAS. Les missions : - Nomination suite au recrutement - Transmission à l'agent d'un dossier à compléter, le vérifier, puis le compléter si nécessaire, - Visite médicale d'embauche à planifier, - Casier judiciaire à demander, - Constitution du dossier agent (support papier + logiciel GRH), - Reprise d'ancienneté, - Rédaction des actes administratifs en fonction de la situation (décision de nomination ou contrat, régime indemnitaire, NBI), - Transmission des actes au service Carrières du centre de gestion et à MEGALIS, - Affiliation à la CNRACL. - Suivi administratif de la carrière - Rédaction des actes administratifs, - Préparation CAP, suivi du tableau des effectifs, - Suivi des validations de service en cours, -[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de garage automobile

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Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Technique du Relais-Agglo du Plateau regroupe une équipe d'environ quinze agents assurant des missions essentielles de service public. Il intervient dans la gestion des déchets ménagers et assimilés, l'entretien des équipements, la collecte sélective, le gardiennage des déchèteries, ainsi que dans diverses activités techniques et administratives nécessaires au bon fonctionnement du territoire. En tant que responsable garage-atelier-bâtiment, vous serez chargé(e) d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien des véhicules, engins, matériels et bâtiments (quais, garages, déchèteries, atelier-garage, locaux des services techniques, entretien des bacs roulants,) du CTRP. Missions principales : - Vérifier, entretenir, maintenir et réparer la flotte de véhicules, les matériels et les bâtiments (maintenance préventive, légère ou lourde). - Assurer la propreté intérieure et extérieure des véhicules légers, camions BOM et engins de chantier. - Intervenir en dépannage des véhicules sur le circuit de la collecte. - Gérer le quai de transfert des déchets ménagers en assurant le remplacement des bennes, le nettoyage des espaces et les réparations[...]

photo Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

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Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le directeur en charge du développement durable et des services techniques fait partie de l'équipe de direction et est sous l'autorité hiérarchique du directeur général des services. Il a un chef de services sous ses ordres qui gère une équipe d'une petite dizaine de personnes. Missions principales : Animer des projets PTRTE : - être force de proposition de projets sur la thématique de la rénovation énergétique des bâtiments publics et associatifs, - être le référent en tant que chef de projet PTRTE (interlocuteur privilégié DDT, préfecture, .), assister à l'ensemble des réunions concernant le PTRTE, - conseiller la direction et les élus sur les projets PTRTE. Participation à la conception et à l'élaboration de la politique énergétique de la CCAVM : - faire un diagnostic des consommations énergétiques des bâtiments publics et associatifs de la CCAVM, - élaborer un plan pluriannuel de travaux sur les bâtiments appartenant à la CCAVM, - conseiller les élus avec l'agent en charge de l'urbanisme sur la politique à mener sur les énergies renouvelables. Contrôler les infrastructures en veillant à améliorer leur efficacité énergétique : - à l'aide les chefs d'équipe respectifs,[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

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Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 20 avril 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 29/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20 Mettre en œuvre des projets tourisme et patrimoine pour la Ville et Communauté Urbaine d'Alençon Assurer la gestion du camping de Guéramé (Alençon) - Planifier et assurer la préparation de la saison, suivre son bon déroulement, évaluer l'activité du camping - Assurer le suivi financier du camping en lien avec le Trésor Public (régie principale) sur l'ensemble de la saison - Assurer l'encadrement de 1er niveau, l'organisation du travail et de la formation des agents saisonniers - Participer au projet de réaménagement du camping - Mettre en œuvre des actions de valorisation du camping Assurer la gestion de la Station de trail (Écouves) - Assurer le suivi[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

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Saïx, 81, Tarn, Occitanie

Le service Collecte des Déchets Ménagers et Assimilés de la Communauté de Communes Sor & Agout recrute 12 saisonniers(ères) pour les mois de Mai à Août 2025. Dans le cadre d'un travail en binôme, vous serez chargé(e) d'enlever et collecter les déchets ménagers résiduels et les déchets issus du tri sélectif : MISSIONS: Récupérer les conteneurs et les vider dans la benne à l'aide du lève-conteneur Ramasser les poubelles, les cartons par terre et les dépôts au pied des conteneurs dans la limite du raisonnable et les jeter dans la benne Effectuer durant le ramassage un contrôle superficiel des déchets collectés. Refuser de collecter les déchets non conformes aux normes et faire remonter l'information aux usagers et/ou au responsable Nettoyer l'aire de collecte de manière à laisser un endroit propre après le passage du camion Déblayer la chaussée en cas de déversement des déchets Respecter les usagers et les règles de circulation Assister le conducteur dans ses manœuvres, veiller à la mise en œuvre des consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation du véhicule Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation[...]

photo Agent animalier / Agente animalière

Agent animalier / Agente animalière

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Albi, 81, Tarn, Occitanie

Au sein du site de la communauté d'agglomération de l'Albigeois et sous la hiérarchie de la chef de service, vous veillerez à la bonne prise en compte du comportement des chiens hébergés. Vous participerez à l'entretien des locaux pour veiller au bon état sanitaire des animaux présents sur le site ainsi qu'à la réalisation des soins courants. Vous contribuerez à l'accueil des usagers sur le site; vous réaliserez des mises en fourrières et autres interventions sur le territoire de la communauté d'agglomération et vous apporterez également des conseils aux adoptants dans le cadre de leur projet d'adoption, notamment en matière d'éducation canine. Éducation canine Savoir appréhender les chiens quelque soit la situation et leur caractère Être en capacité de capturer les animaux errants Être en capacité de gérer les chiens dangereux Accompagner les agents du site dans la gestion des chiens et dans l'identification des situations à risque Conseiller et sensibiliser les familles adoptantes en matière d'éducation canine Soins aux animaux et entretien des locaux Nettoyer quotidiennement les box des chiens et les chatteries Appliquer rigoureusement les procédures de désinfection[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

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Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes recrute pour la saison estivale des surveillants de bassin (BNSSA). Missions : - Surveillance des bassins - Responsabilité de la sécurité - Aide au bâchage et débâchage des bassins - Faire Respecter le POSS et le règlement intérieur - Analyse de l'eau - Rangement des transats ou chaises Diplôme : BNSSA Lieu et temps de travail : Piscine de Gouex : 1 BNSSA 35h hebdo du 27/06 au 31/08 Piscine Saint Savin : 1 BNSSA 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Piscine Isle Jourdain : 1 BNSSA 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Piscine Montmorillon : 3 BNSSA 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Contraintes liées au poste : Le temps de travail sera réparti selon planning communiqué en début de période de travail. Une formation de 1 jours est comprise dans la durée du contrat. Conditions de recrutement : - contractuel saisonnier - Salaire : selon grille du cadre d'emploi des OTAPS qualifiés, IFSE, prime de congés payés Possibilité de logement Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Vienne et Gartempe, 6 rue Daniel Cormier BP 20017 86502 Montmorillon Cedex Ou par voie électronique : recrutement@ccvg86.fr

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Vienne et Gartempe (CCVG) recrute pour la saison estivale des maîtres-nageurs (MNS). Missions : - Surveillance des bassins - Responsabilités des équipements - Responsabilité de la sécurité - Aide au bâchage et débâchage des bassins - Faire Respecter le POSS et le règlement intérieur - Analyse de l'eau - Rangement des transats ou chaises Diplôme : BEESAN ou BPJEPS AAN Lieu et temps de travail : Piscine de Gouex : 2 MNS 35h hebdo du 27/06 au 31/08 Piscine Saint Savin : 1 MNS 35h hebdo du 19/05 au 31/08 1 MNS 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Piscine Isle Jourdain : 1 MNS 35h hebdo du 19/05 au 31/08 1 MNS 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Piscine Montmorillon : 2 MNS 35h hebdo du 01/07 au 31/08 Contraintes liées au poste : Le temps de travail sera réparti selon planning communiqué en début de période de travail. Une formation de 1 jour est comprise dans la durée du contrat. Conditions de recrutement : - contractuel saisonnier - Salaire : selon grille du cadre d'emploi des ETAPS fonction publique territoriale, IFSE, prime de congés payés Possibilité de logement Candidature[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

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Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ouest Aveyron Communauté recrute un-e chargé-e de l'entrepreneuriat et de l'économie des centralités. Le ou la chargé-e de mission entrepreneuriat et économie des centralités est rattaché-e à la direction du développement et de la transition économique, et agit en complémentarité avec les autres membres de celle-ci. Cette direction est structurée autour de 3 domaines d'activités stratégiques : L'entrepreneuriat, le développement économique territorial et l'agriculture / agroalimentaire / alimentation. DESCRIPTIF DU POSTE : Les missions de la ou du chargé-e de mission entrepreneuriat et économie des centralités recouvrent deux domaines principaux : - Pilotage de la stratégie de l'entrepreneuriat o Gestion et animation de la pépinière et l'hôtel d'entreprises o Animation des parcours d'accompagnement o Animation du guichet unique de la création d'entreprise o Elaboration et mise en œuvre de la stratégie de soutien à l'entrepreneuriat o Organisation d'évènements de promotion et génération de projets o Recherche de financement (appels à projets Région, etc.) - Pilotage de la démarche « Centres-vie », et notamment des dispositifs d'appui aux commerçants et artisans o Accueil[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur d'un territoire rural dynamique, 21 000 habitants (15 communes), au nord de Laval (30 minutes de la gare TGV) et à proximité directe de la Bretagne (Fougères, Rennes, Vitré), la Communauté de communes de l'Ernée recrute : SON AGENT/E DE PROPRETE DES LOCAUX Temps non complet (25 heures / semaine) Descriptif du poste Rattaché(e) au pôle technique de la Communauté de communes de l'Ernée, vous effectuez le nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux des bâtiments de la collectivité. Missions du poste - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Dépoussiérage des surfaces - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Approvisionnement des distributeurs de savon, essuie main, . - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Lavage, repassage et petit entretien de linge - Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement identifié Compétences ou connaissances requises - Maîtrise du matériel, des techniques et des produits - Fait preuve de discrétion - Connaît : o Gestes et postures de la manutention o Règles d'utilisation des produits[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

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Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Ploërmel Communauté recrute un Gestionnaire Carrières et Paies (H/F) Sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, vous rejoindrez une équipe dynamique de 8 agents, dont 3 gestionnaires carrière et paies. Vous aurez la charge du suivi administratif des carrières et de la rémunération des agents, en garantissant l'application rigoureuse du cadre réglementaire et la fiabilité des processus RH et paie. Vous : Justifiez d'une expérience sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale Maitrisez le statut de la Fonction Publique Territoriale et des règles de gestion de la carrière et de la paie Utilisez ou avez déjà eu idéalement une expérience sur les logiciels Ciril et Horoquartz Avez l'esprit d'équipe et de synthèse Etes connu pour vos qualités relationnelles et pédagogiques : capacité à expliquer les règles de gestion RH aux agents et encadrants Etes rigoureux, autonome et organisé Avez le sens de l'analyse et du service public Avez une aptitude à traiter des données chiffrées et à en assurer la fiabilité Faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité ... alors rejoignez le service des Ressources Humaines d'un EPCI de[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

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Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La communauté de commune de la Flèche recherche un Coordinateur du réseau lecture (H/F) Missions et Activités : Animation du réseau : - Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif du réseau - Accompagner les équipes du territoire (bénévoles et salariés) pour la mise en réseau des pratiques professionnelles - Mettre en place des outils et référentiels communs et des actions de formations partagées, en lien avec la bibliothèque départementale de la Sarthe - Assurer des temps d'animation en concertation avec les enseignants et l'équipe jeunesse de la bibliothèque pour accueillir les écoles de la CCPF - Etre le référent « lecture jeunesse » auprès des écoles de la CCPF hors la Flèche pour assurer la présence d'un fonds documentaire dans les 12 écoles et en assurer la logistique (transport, préparation et suivi du fonds) Administration technique du réseau : - Assurer le soutien technique auprès des bibliothèques - Coordonner le développement des nouveaux outils numériques - Organiser le suivi de la formation et l'information des utilisateurs (professionnel, bénévoles et usagers) Manifestations et évènementiels : - Construire et[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Saïx, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SOR ET AGOUT (81710 SAIX) 26 communes - 23 491 habitants Recrute par voie de contrat d'apprentissage pour une durée d'un an Pour nos Accueils de Loisirs 6 ANIMATEURS (TRICES) ENFANCE-JEUNESSE En formation BPJEPS Options ASEC (Animation Socio-Educative et Culturelle) Ou Multi-APST (Activités Physiques ou Sportives pour Tous) A TEMPS COMPLET - 35 heures - Temps de travail annualisé - Sous l'autorité de la direction de l'Accueil de Loisirs et au sein d'une équipe dynamique, vous assurerez les missions suivantes : MISSIONS : - Proposer des activités, des projets à thème et veiller à leur faisabilité (activités préparées, adaptées et sécurisées) - Animer des activités variées en lien avec le projet pédagogique de sa structure et veiller à respecter le planning préétabli - Evaluer l'ensemble de ses actions et les faire évoluer - Accueillir les enfants, les familles - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants - Veiller à la bonne utilisation du matériel pédagogique - Être garant de l'entretien et de la bonne utilisation des salles des ALSH - Communiquer toutes les informations utiles au bon fonctionnement et au développement de l'ALSH. PROFIL[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

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Brando, 993, Haute-Corse, Corse

***Poste à pourvoir à partir du 14 avril au 15 août 2025*** BAFD ou diplôme équivalente obligatoire. SB serait un plus. Missions principales : travaille en partenariat avec la directrice, il/elle la seconde - ou la remplace le cas échéant - dans son action en coordonnant l'équipe d'animation et en veillant à la mise en œuvre du projet pédagogique. Il/elle participe activement aux tâches administratives, à la préparation technique et matérielle du séjour. Il/elle cumule parfois les fonctions d'assistant.e sanitaire (AS). L'adjoint.e est l'intermédiaire entre l'équipe d'animation et l'équipe de direction, il/elle assure - avec la directrice - le suivi, la formation et l'évaluation des animateurs et notamment des stagiaires. L'animateur doit concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants ou des jeunes (3-12ans), dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'accueil de loisirs, accueillir, encadrer et animer des groupes d'enfants. Des notions d'Art seront appréciées. Travail au sein d'accueil de loisirs multi-sites sur les communes de BRANDO, LURI ou MACINAGGIO. Retour des candidatures (Lettre de[...]

photo Chargé / Chargée des ressources documentaires

Chargé / Chargée des ressources documentaires

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Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ouest Aveyron Communauté recrute un- Chargé-e de gestion des ressources documentaires et bibliothéconomie. Le/la chargé-e de gestion des ressources documentaires et bibliothéconomie intègrera et renforcera le service Lecture publique composé de deux agents et rattaché à la direction Développement de la vie locale. MISSIONS Missions principales Au sein du service Lecture publique de la collectivité, sous l'autorité de sa responsable et en transversalité avec l'agent chargée de l'action culturelle, le/la chargé-e de gestion des ressources documentaires et bibliothéconomie contribuera à la mise en œuvre du schéma intercommunal de développement de lecture publique sur le territoire. En coopération avec les personnels des bibliothèques du réseau, il/elle se verra confier les missions suivantes : Gestion et développement des fonds documentaires intercommunaux, - Elaboration et suivi de la politique documentaire intercommunale - Gestion et animation de la commission politique documentaire et d'acquisition - Veille documentaire et recherches bibliographiques - Traitement des documents - Gestion des fonds intercommunaux : ressources documentaires et outils d'animation - Desserte[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Moirans-en-Montagne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Auxiliaire puéricultrice pour le Multi-Accueil Pause Câlin de Moirans en Montagne. MISSIONS DU POSTE : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice, l'agent exercera ses fonctions au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 9 personnes et ce dans le respect du projet d'établissement. Il/Elle accueillera et accompagnera l'enfant et sa famille, participera à sa prise en charge globale au quotidien, en cohérence avec le projet éducatif de la structure et avec bienveillance et professionnalisme. Il/Elle offrira son soutien aux familles par le biais de l'accompagnement à la parentalité. Il/Elle sera force de propositions pour des projets à court et à long terme. COMPÉTENCES REQUISES : Les « savoirs » : Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans Connaissance du développement (physique et psychologique) de l'enfant Notions liées aux handicaps Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité Maîtrise des gestes d'urgence et de secours Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas[...]

photo Ingénieur / Ingénieure bâtiment contrôle technique (CTC)

Ingénieur / Ingénieure bâtiment contrôle technique (CTC)

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Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) Recrute : AGENT TECHNIQUE - SERVICE BATIMENT Grades : Adjoint Technique, Adjoint Technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de Maitrise, Agent Maitrise Principal Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi aux services techniques de la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 6, Boulevard Henri Dunant à Villaines la Juhel. DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Le responsable d'équipe du secteur bâtiment assure l'encadrement opérationnel des 4 agents de son secteur d'activité (compétences : isolation, peinture, menuiserie, plomberie) en veillant au respect des consignes de sécurité. MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Présidente, du Directeur des services techniques, et du Chef du service Bâtiments Intercommunaux organise les interventions des agents selon les priorités, veille à leur préparation en amont et assure la coordination de l'équipe - remonte les informations vers sa hiérarchie (avancement des interventions, dégâts constatés.) - effectue un suivi quotidien de l'activité et renseigne sa hiérarchie - réalise les devis avec les fournisseurs[...]

photo Électricien / Électricienne du bâtiment

Électricien / Électricienne du bâtiment

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Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) Recrute : ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL - ELECTRICIEN (en remplacement congés maladie) Grades : Adjoint Technique , Adjoint Technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ére classe Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi aux services techniques de la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 6, Boulevard Henri Dunant à Villaines la Juhel. MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Présidente, du Directeur des services techniques, Intervenir, suivant le plan de travail, réalisé par le Directeur des Services Techniques, sur l'ensemble des équipements de la CCMA. - Interventions électromécaniques sur les équipements - Suivi des levées et des observations des bâtiments, (ex : suivi DEKRA.) - Relamping - Programmation et suivi des badges à clés - Réaliser l'essentiel des interventions techniques d'entretien (électricité, chauffage) pose, réglage et programmation, - Contrôle des appareils DSA - Gérer le matériel et l'outillage - Réaliser des astreintes sur les piscines du territoire et l'ensemble des Bâtiments - Suivi des astreintes réalisées par les prestataires[...]

photo Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

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Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La communauté de communes du Pays Sabolien regroupe 17 communes (soit plus de 30 000 habitants), est située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval et emploie plus de 250 agents. Territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population. Rattaché au service des Ressources Humaines mutualisée au bénéfice de 4 collectivités saboliennes (450 agents), le conseiller de prévention, placé sous l'autorité de la responsable des Ressources Humaines aura pour missions : Missions - Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de Prévention et de Sécurité relative aux conditions de travail -Suivre et mettre à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels - Conseiller et assister l'autorité territoriale et les encadrants dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et sécurité visant à prévenir les risques (TMS, RPS inclus) susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents et les accompagner dans l'application de leurs obligations (accueil sécurité.) ; - Analyser les accidents/incidents de service, de travail et des maladies professionnelles en définir des actions correctives et contrôler leur[...]

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

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Lautrec, 81, Tarn, Occitanie

La communauté de communes du Lautrécois recherche un agent technique polyvalent (H/F), spécialisé dans l'entretien, la réparation et la gestion des installations techniques sur l'ensemble des bâtiments et équipements de la collectivité. Poste à temps complet (35 h) à pourvoir au plus tôt - situé à LAUTREC (Tarn - 81) Sous l'autorité du chef d'équipe du service « divers-espaces verts » et du responsable des services techniques, vous interviendrez principalement sur les tâches suivantes : - L'entretien et réparation des systèmes de climatisation et de chauffage des bâtiments publics - La maintenance et l'entretien des bassins et de la machinerie du complexe aquatique AQUAVAL. - Interventions électriques sur les bâtiments et dans l'éclairage public (remplacement de lampes, réparations de circuits etc.) - Petites réparations diverses dans les bâtiments - Entretien général des bâtiments : nettoyage des équipements techniques, maintenance préventive, vérification des installations de sécurité - Suivi de la maintenance des équipements, en lien avec les fournisseurs et prestataires externes - Entretien du matériel et de l'outillage utilisé Activités secondaires : - Interventions[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

Association Communauté Jeunesse - service Logis-Mons Fondée en 1971, COMMUNAUTÉ JEUNESSE est une association à but non lucratif qui œuvre contre l'exclusion sociale. Elle se mobilise dans la lutte contre les exclusions et intervient depuis ses origines dans la mise en œuvre du droit au logement. Le service Logis-Mons propose un accompagnement social « hors les murs » pour travailler à l'accès ou au maintien dans le logement de personnes, logées à l'extérieur ou hébergées temporairement par l'association, rencontrant des difficultés (d'ordre économique, sociale et/ou psychologique) par le biais de mesure ASLL (maintien, accès ou aide au projet). Poste Accompagnement Social Lié au Logement de personnes orientées par le FSL ou Action Logement sur des mesures Maintien (personnes rencontrant des difficultés d'ordre économique notamment : dette locative, gestion budgétaire., avec risque d'expulsion), Accès (aide à l'accès dans un nouveau logement de ménages ayant uns situation économique, sociale et/ou psychologique fragile), Aide au Projet (ménages hébergés temporairement par l'association dont l'objectif est d'accéder à un logement autonome). Poste en CDD remplacement long arrêt[...]

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